Izmjenama Zakona o radu, u Crnoj Gori će biti uvedeno očinsko odsustvo, u trajanju od deset radnih dana zbog rođenja djeteta. To je jedna od novina predviđenih nacrtom ovog Zakona, koje će omogućiti veće učešće očeva u odgajanju djece. Opširnije
UNICEF: Omogućiti da majke i očevi istovremeno koriste roditeljsko odsustvo
Asocijacija menadžera Crne Gore udružila je snage s UNICEF-om kako bi na radnom mjestu promovisali politike po mjeri porodice i podržali balans između poslovnog i privatnog života muškaraca i žena. Opširnije
Pravo na roditeljsko odsustvo prošle godine koristilo 330 očeva
Tokom prošle godine roditeljsko odsustvo u Crnoj Gori iskoristilo je više od 330 očeva, podaci su Uprave prihoda i carina. Opširnije
Roditeljsko odsustvo prošle godine koristilo 385 očeva
Zakon o radu definiše pravo na roditelji koji dobiju bebu imaju pravo na korištenje porodiljskog (majka) odnosno roditeljskog odsustva, odnosno imaju mogućnost da do djetetovog prvog rođendana budu sa njim, uz poštovanje određenih procedura. Opširnije
Roditeljsko odsustvo koristio 421 otac, dvostruko više nego 2018.
U prvih 11 mjeseci 2019. godine 421 otac u Crnoj Gori iskoristio je pravo na roditeljsko odsustvo nakon što su dobili bebu. Ta brojka je uvostručena u odnosu na 2018. godinu. Opširnije