I trudnicama će morati da produžavaju ugovore o radu do isteka odsustva

Trudnice u Crnoj Gori će, ako bude usvojen član 119 Nacrta zakona o radu, biti konačno zaštićene od gubitka posla dok su na bolovanju, jer će poslodavci morati da produžavaju njihove ugovore o radu na određeno do završetka trudničkog i porodiljskog odsustva, što sada ne moraju da rade. ”Poslodavac ne može otkazati ugovor o radu zaposlenoj ženi zbog trudnoće ili zbog korišćenja prava na odsustvo sa rada zbog održavanja trudnoće, kao i porodiljskog, roditeljskog, usvojiteljskog ili hraniteljskog odsustva”, piše u nacrtu koji je na javnoj raspravi do sredine septembra. Pročitajte više na našem sajtu Zaposleni.Roditelji.me   Read More

Koje su ključne izmjene obrazovnih zakona? Sjutra počinje javna rasprava

Besplatne osnovne i master studije, osnivanje fonda za kvalitet kojim će se podsticati najbolji u obrazovanju, osnivanje agencije za kvalitet visokog obrazovanja, obavezna praksa na fakultetima, podsticaji poslodavcima za uključivanje u stručno obrazovanje, samo su neke od predloženih izmjena zakona iz oblasti obrazovanja, koje su danas iz Ministarstva prosvjete predstavili javnosti. Read More